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转正答辩的流程?转正答辩的问题总结?

求职技巧 求职技巧 阅读量3321 2022-06-25

公司实习结束了,马上要参加转正答辩了。领导要求我做一个转正答辩的ppt和答辩稿,因为我之前没有写过,于是我就去福昕知翼寻找了几篇优质的范文进行参考,通过对优质答辩稿的参考我确定了我的答辩方向和内容。福昕知翼的答辩稿通用性非常的强,如果大家也需要的话可以去下载使用。这次转正答辩对我非常的重要,所以对此我做了充分的准备,下面是我对于转正答辩的理解。

转正答辩的流程

转正答辩的流程

一、 主持人开场,介绍答辩人、评委、答辩顺序、规则等;

二、 答辩人进行自我陈述,内容包括:

1、根据入职引导计划表,逐项陈述各项工作目标的完成情况;

2、试用期内工作的自我评价;

3、下一步工作计划;

4、提出对部门或公司管理的感受及建议;(5-10分钟)

三、 评委针对答辩人的自我陈述进行提问;(10分钟)

四、 部门负责人对答辩人的试用期表现做出总结、提出下一步工作安排、需提升和改进的地方以及对答辩人的期望等;其他领导加以补充。(10分钟)

五、 答辩人离席,评委确认评审结果。(3分钟)

转正答辩的问题总结

转正答辩的问题总结

1、工作这段时间以来,有什么感受;(或者请对这段时间的工作做一个简单总结)

这是转正面谈经常会遇到的问题。Leader需要了解这段时间以来对工作的一个总体感受。可以把工作以来所接手的项目,做过的所有事情都罗列出来,再谈一下对做这些工作的看法,哪些工作比较容易上手,哪些工作还需要摸索和尝试。让leader知道自己不是只顾埋头苦干,还会认真思考。

2、觉得在工作中存在什么问题;(包括工作内容、工作流程、工作时间、与同事之间的相处等等)

比如:觉得做哪些工作花费的时间太多,可以通过哪些方法来提高效率;或者对部门内工作任务的分配有什么更好的建议;又或者觉得某项工作如何改进能带来更好的效果等等都可以提出来。在提出问题的同时也说出所想的解决办法,让leader知道是个善于发现问题并能够解决问题的人。

3、在工作中有没有自己觉得做的很出色的事情;

回答这个问题时可以谈谈自己在刚接手某项工作时遇到的困惑,是如何解决的;比如跟同事沟通解决,或者自己摸索出了解决问题的方法,也可以谈谈自己工作中收集的一些小技巧。那么通过这项工作,对比之前的自己,在哪些方面有了显著的提高。

4、在工作之前对工作的想象与工作之后有什么差别;

工作之前对工作的想象必然是美好的。但是工作之后一定会发现对比自己之前的想象会有一定的落差。比如,薪酬上,工作时间上,工作内容上等等。要着重谈谈真实工作与之前想象的工作的相同之处,说明这项工作跟所想象的相吻合。

转正答辩主要是通过自身各方面能力为基准,对各方面的能力进行一个简单的展示。转正答辩主要是对工作期间所遇到的问题,工作上取得了的成就进行总结。通过本次答辩领导可以对你的能力进行简单的分析和判断,如果你的能力满足这个岗位要求的话,转正答辩就可以通过。

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